Ateliers de recherche
Ce nouvel atelier prolonge le précédent séminaire qui a eu pour but de travailler sur les organisations multiples qui entendent porter la parole et représenter les chefs d’entreprise, voire « l’entreprise ». Durant l’année 2015/2016, il s’agira d’abord de faire un bilan sur ce que nous savons de ce groupe dit patronal non seulement sous le rapport de la sociabilité et de la reproduction sociale, comme ont pu le faire Monique Pinçon-Charlot et Michel Pinçon, mais également dans sa structuration (dénomination, délimitation, hiérarchisation),ses pratiques professionnelles, ses engagements –professionnels et politiques-. Nous insisterons tout particulièrement sur le rapport qu’entretiennent les chefs d’entreprise avec la politique.
Une enquête collective sera initiée au cours de laquelle chaque participant sera amené à contribuer à l’élaboration d’un guide d’entretien et à effectuer des entretiens avec des chefs d’entreprise, hommes et femmes, dirigeants des sociétés de toutes tailles.
L’évaluation du travail de contribution à l’atelier consistera en un compte-rendu d’enquête.
8 séances de 3h
L’atelier est ouvert aux étudiants de M1 et de M2 (master PDI), ainsi qu’aux étudiants de l’ENS, de Dauphine, de l’EHESS et du master SIP de Paris 1.